Calculer les congés

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Par Carla

mis à jour il y a 7 jours

Comment sont calculés les congés avec Top Assmat ?

Tous les calculs liés à vos congés sont effectués automatiquement par Top Assmat : acquisition, déduction, et régularisation.

Le 31 mai de chaque année, le montant de vos congés est calculé (lors de la validation de la fiche de paie de mai).

En année incomplète, cette somme est réglée selon le mode prévu au contrat (10 % d'acompte puis régularisation, paiement intégral en juin, par 1/12 ème, etc). 

Voici un exemple de calcul disponible sur Top Assmat pour un contrat en année incomplète :

1) Tout d'abord il faut indiquer le nombre de jours pour enfants à charge auxquels l'assistant(e) maternel(le) a le droit. Top Assmat vérifie automatiquement que le maximum n'est pas dépassé. 😉 

Attention, cette information est à noter sur l'onglet "paie" du mois de mai uniquement.

2) Ensuite une fois la fiche de paie du mois de mai validée, le calcul définitif des congés payés est disponible :

Un peu sommaire, non ? 😅

En cliquant sur chacune des lignes, vous avez accès à l'intégralité des calculs :

Pour la méthode des 10 % :

Et pour la méthode du maintien de salaire : 

Une fois tous ces calculs effectués, cette somme est réglée selon le mode prévu au contrat (paiement intégral en juin, par 1/12ème, etc.). Si un montant doit être réglé en juin, il apparaît alors, bien sûr, sur la fiche de paie :

Sur la fiche de paie Top-Assmat :


En année complète, si la méthode des 10 % est plus favorable à l'assistant(e) maternel(le) que la méthode du maintien de salaire, une petite régularisation sera effectuée à chaque pose de congés payés sur l'année de la période suivante.

Les méthodes de calcul ne changent donc pas. Ce n'est que lors de la pose des congés payés que la différence sera appliquée sur le bulletin.

Récapitulatif de salaire : 


En cliquant sur le  vous retrouverez les explications et calculs :






Est ce que cela a répondu à votre question?