Calculer la régularisation de salaire lors de la rupture du contrat

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Par Amanda

mis à jour il y a 11 jours

La régularisation de salaire est aussi importante en année complète qu'en année incomplète.

Celle-ci se calcule lors de la rupture du contrat de travail et prend compte toute la durée du contrat.

Pas de panique Top Assmat va tout calculer automatiquement pour vous ! 

Mais voici une explication du calcul.

Pour calculer la régularisation il faut faire :

    Le total des heures travaillées et assimilées à du temps de travail hors heures complémentaires et supplémentaires sur la période (en incluant les semaines d'absences de l'enfant pour convenance personnelle et non prévues au contrat qui devaient être rémunérées) x le taux horaire = A

    Le total des salaires versés sur la période = B

    Soustraire ce qui aurait dû être payé (A) avec ce qui a été payé (B)

ATTENTION, S’il s’avère que l’assistant(e) maternel(le) a trop perçu du fait de la mensualisation et du placement des semaines d’absence de l’enfant, la différence lui reste acquise SAUF en cas d'erreur comptable pouvant être prouvée.

N'oubliez pas que vous avez tous les détails sur l'onglet "paie" au bout des lignes avec les 


Est ce que cela a répondu à votre question?