Saisir le planning
Vous allez voir c'est très simple 😉 Plusieurs cas peuvent se présenter. En effet, il ne vous sera possible d'enregistrer les présences de l'enfant que si le planning est bien renseigné. Il faut...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Prise en compte des jours fériés sur un contrat variable à la semaine
Que se passe-t-il pour les jours fériés en cas de contrat variable à la semaine ? Sur Top Assmat, et pour les contrats sur horaires inconnus, la mensualisation est calculée en prenant en compte...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Prise en compte des jours fériés sur contrat variable au mois
Comment sont comptés les jours fériés sur un contrat variable au mois? Sur Top Assmat, et pour les contrats sur horaires variables au mois, la mensualisation n'est pas calculée sur une moyenne...
Par
mis à jour il y a environ 2 mois
Équilibrer les heures entres elles ou échanger des jours de travail
L'enfant était censé être accueilli le jeudi de 10h à 15h. Finalement, le parent employeur demande, à titre exceptionnel, de ne pas l'accueillir aux horaires prévus mais plutôt le vendredi de 8h à...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Saisir des congés "à cheval" en année incomplète
En année incomplète, il faut normalement prévoir des semaines d'absences complètes. Cependant, il arrive que les assistantes maternelles posent des congés à cheval sur 2 semaines. Comment faire ?...
Par
mis à jour il y a 6 mois
Indiquer les congés spéciaux
Quels sont les congés spéciaux pour un(e) assistant(e) maternel(le) ? Les jours enfants à charge Les jours enfants à charge permettent à l'assistant maternel de bénéficier de 2 jours de congé...
Par
mis à jour il y a environ 2 mois
Gérer la période d'adaptation
Le contrat d'accueil débute au premier jour de la période d’adaptation. Cette période ne doit pas être exclue du contrat ni de la mensualisation, car légalement le contrat débute au premier jour...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Quel type de planning choisir ?
Tous les contrats sont différents en fonction des différentes semaines types mais aussi des absences prévues et/ou occasionnelles. Pour faciliter vos calculs et votre gestion quotidienne nous vous...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Remplir l'onglet "présence"
Remplir la feuille de présence Grâce au planning prévisionnel indiqué dans votre contrat ou bien que vous aurez choisi dans l'onglet "planning" , vous pouvez renseigner simplement la présence ou...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Planifier l'accueil avec un contrat sur horaires variables ou "jours et heures inconnus"
Les contrats à horaires variables doivent être choisis lorsqu’un ou des plannings types ne peuvent être définis par semaine. C’est-à-dire quand les horaires et les jours travaillés varient très...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Indiquer les jours de formation professionnelle
Tous en formation ! Dans le cadre de la formation professionnelle obligatoire , l'assistante maternelle a le maintien de salaire de la part de son employeur (hors indemnités). Ces dates sont à...
Par
mis à jour il y a 4 mois
Prendre ses congés la première année d'un contrat
Il faut que comprendre que dans tous les cas une assistante maternelle prend 5 semaines de repos par an. C'est d'ailleurs une obligation légale , qui pourrait lui valoir une perte d'agrément si...
Par
mis à jour il y a 8 mois
Que faire lorsqu'il vous manque des semaines au planning ?
Vous avez un contrat en année incomplète. Cependant, vous êtes bloqué sur le cycle ! La semaine qu'il vous faut n'est pas disponible. 🙁 Que faire ? On vous explique tout ! Il faut dans un premier...
Par
mis à jour il y a 7 mois
Que faire en cas de cas contact Covid ?
Qu'est-ce qu'un cas contact Covid ? La personne contact à risque est une personne qui, en l’absence de mesures de protection efficaces pendant toute la durée du contact, a partagé le même lieu de...
Par
